吉普顿男装

吉普顿男装隶属于吉普顿服装有限公司，公司本着以诚信为本的经营观，主导服装开发、生产、销售，拥有“Jeeplunokhod(吉普顿)”男装品牌，是以品牌经营为核心的公司。公司具有品牌发展空间大，及时掌握市场动向等优点。保证最佳材料的来源，满足广大客户的需求等目标。吉普顿服装全情演绎出勇攀高峰的高度精彩!

吉普顿品牌始终坚持从产品的研发、面料、做工及产品风格来提升品牌 在市场的知名度;让消费者尽快认知、认可、认购吉普顿“Jeeploud”，开发市场占有率。公司以专业的队伍、严谨的管理超卓的设备，着力打造吉普顿品牌户外休闲服。作为户外休闲服专家，“尽显户外休闲魅力”的吉普顿服装，卓而不华、彰显非凡、锐意革新、进取不息的精神，形成了吉普顿户外休闲服幻变灵动的设计语言、兼容并蓄。博采众长的虚怀纳百川之风范，将北欧之古典与东方之柔美合璧，形成了吉普顿户外休闲服超凡脱俗的个性与风格。美丽的创造者与传播者—“吉普顿户外休闲服饰”恒久不衰的打造着时尚中国户外休闲新文化。

Jeeplunokhod(吉普顿)服饰以个性、年青、流行、冒险、自由、欢乐的美式生活为概念，运用天然材质、颜色与独特的洗、染处理，加上不同布种组合设计，丰富色彩及充满乐趣的细部设计，如独特的印花图案、贴布绣、刺绣、徽章的多重运用，让Jeeplunokhod(吉普顿)服饰呈现不同的时尚风貌。

吉普顿男装加盟优势

1.品牌优势：

Jeeplunokhod品牌在设计方面，我们由来自美国的国际流行设计，加上我们独立的研发系统，充分结合中国市场的文化及个性元素，集聚了巨大的品牌优势。

2.质量优势：

Jeeplunokhod构建了较为完整的技术培训体系和质量保证体系;加上新投入开发的生产系统，具备很大的自我生产能力，确保60-70%的产品由自己生产，很大程度地确保了品牌的质量。

3.产品优势：

拥有世界一流的设计团队，充分吸纳国内外流行的个性、时尚元素，内外结合，风格独特，理念超前;Jeeplunokhod部分样板直接来自美国，结合中国设计，更加适合市场及目标消费群体。

4.形象优势：

店铺风格独特、个性，彰显自由，能有效吸引广大消费者的眼球，激发广大消费者的兴趣和购买欲望;店铺由公司统一设计、监督装修，店面形象全球统一，建立了无与伦比的品牌形象识别标识。

5.时机优势：

品牌登录前期准备充分，凭借公司强大实力后盾，借国内外市场重新洗牌之际，重点出击，顶风而上，劈风险为机遇，志在成为中国市场的一匹黑马。

6.专业优势：

专业的市场调查团队，提供专业的专卖选址和运营建议;专业销售分析团队，提供专业的投资回报分析;完善的区域市场保护措施，确保市场唯一，投资稳步受益。

7.管理优势：

现代的数据管理系统，科学的区域市场管理模式、专业的内部管理培训体系及先进的品牌经营发展理念，保证管理规范、流程科学、团队强悍、理念超前。

8.团队优势：

高效的营销队伍、专业的设计精英、敬业的服务团队和强势的生产班子，天衣无缝的完美组合，使我们品牌攻无不克、战无不胜，也使其他品牌无与伦比。

9.销售优势：

建立了由总部→省代→加盟商的深度分销体系，采取连锁专卖的形式、形象一致、价格统一，终端销售信息快速反馈，消除销售过程中断货、压货的死穴，保证终端业绩的有效、稳定提升。

吉普顿男装

1:加盟商需有零售运营经验和良好的品牌管理意识

2:加盟商自有资金或所属公司有一定的资金

3:需为公司的空白市场或引入同城竞争的市场

4:户外休闲服装在当地需有一定的消费群体，能在当地市场实现持续、稳定的发展

吉普顿男装加盟支持

品牌支持：可获得吉普顿男装所在区域的独家代理权益，与吉普顿男装一起分享打造吉普顿男装品牌的成功喜悦;

产品支持：可获吉普顿男装所有的产品技术，品牌及产品差异化明显，能够满足不同消费者的个性需求;

终端建设支持：可获点对点终端建设服务，所有加盟专卖店均有专业终端设计团队进行门店设计和现场指导。在店面建设收达标后，公司根据当地市场情况及门店相关指标给予店面装修补贴支持;

促销支持：每年不低于三场的全国性促销活动方案及相关的政策与产品支持;区域市场的促销、团购或小区活动，公司将给予方案设计及促销实施的技术支持;开业促销物料支持;常年丰富的礼品库可供促销活动的选择;

培训支持：完善到位的培训系统：产品知识培训、导购员培训、安装服务培训、单店盈利力提升培训、家装顾问培训等培训内容为经销商的持续发展提供有力的推动和保障;

推广支持：凡因吉普顿男装区域推广的广告费用，可获公司广告返还支持，并获宣传物料支持;

样品折扣支持：专卖店出样可享受公司支持;

吉普顿男装

1、电话申请。

2、选定预租店面。

3、绘制商业分布图，传真给公司。

4、公司进行初审。。

5、区域经理进行市场调研，确定店址。

6、签订特许经营合同。

7、区域经理按照公司统一形象，指导专卖店装修。

8、公司配发货架，货品及相关开业用品。

9、区域经理，做开业前的店务运营培训，做好开业前的准备工作。

10、区域经理协助开业。