那都不是锅加盟

那都不是锅是上海吉生餐饮管理有限公司旗下公司。上海吉生餐饮管理有限公司，成立于2011年，是一家在上海拥有了数十家连锁餐厅的餐饮类服务公司。该公司自成立以来，不断成长着，在上海拥有了数十家连锁餐厅，是一家以打边炉为特色的新型餐厅。

该公司秉承着“不鲜活，就退货”的经营原则，将最正宗的香港特色带到上海，不但保留了原有的特色，更引入了健康理念，这也是中华饮食文化中，医食同疗的观念，健康由平时做起。"鲜活美味，一锅打尽"。

那都不是锅锅底零添加，健康好味道是我们至始至终追求并坚决贯彻的经营原则。一切从顾客出发，选用天然新鲜的食材，加上精心的烹饪手法及现代先进的生产工艺，为顾客提供卫生健康的好味道，打造“火锅”新业态并成为拓荒者。那都不是锅与全国加盟商资源共享，为达到社会被受尊敬及信任的品牌而不懈努力。我们的每种菜品都通过仔细清洗精心加工后再销售，每天定量提供食材，保证产品新鲜、健康、卫生!每一种锅的锅底都绝无添加剂，完全天然绿色原料，经过传统工艺手法熬制，味道正宗经典。

那都不是锅以“尽我所能，成人之美”专业为导向，以真诚为宗旨，全心全意为客户服务。给食客带去优质难忘的美食体验，给加盟商带来丰厚的回报是公司不懈的追求和努力。以精准的市场定位及完善的一条龙服务让您后顾无忧，强大的“海陆空”传媒资源让您坐享其成。我们经营的不仅仅是品牌，更是情怀;选择选择的不仅仅是平台，更是未来。因为专业，所以敬业;因为创意，所以创新。源源不断的新菜品和历久弥新的经典招牌，让您成为餐饮行业的弄潮儿。

那都不是锅加盟优势有哪些：优势多,前景一片好

1、理念优势：养生+高性价比活体海鲜，“不新鲜，就退货”符合现下消费者消费理念。

2、产品优势：独家汤底：金米粥汤、花椒鸡汤、一地眉毛汤，采用30多味精选食材，熬足8小时，100斤水熬出40斤汤，每一勺都胶质满满。

3、供应优势：自家冷水海场，全国独家活体海鲜包装技术，活氧包装，鲜活到店。

4、培训优势：18天总部培训，前厅后厨各个岗位全方位技能、技巧、管理培训保障。

5、扶商优势：整店输出，总部提供统一CIS，全方位扶持指导：从调研选址、装修设计、开业营销、日常引流、促销活动等策划方案及总部老师驻店支持。

6、运营优势：超百家门店开店经验，形成了一套店面稳定经营、区域拓展、扶商的完善运营体系。

7、团队优势：具有强大的研发团队，为产品不断升级提供保障;后援专业团队扶持，让你经营无忧。

那都不是锅加盟支持怎么样：年进斗金好项目

1、品牌宣传：总部会不定期举办品牌宣传会及线上媒体推广，对品牌进行策划和推广;此外，总部为每个加盟店量身打造切合的市场方案，大限度地提高加盟店成功率。

2、全程指导：选址、装修、培训、设计、开业筹划、宣传到开业等全流程指导，确保加盟伙伴顺利开业。

3、开业支持：开业初期(试营业)总部人员驻店指导，帮加盟伙伴顺利度过试营业期。

d、培训支持：合同签订后，培训部协调新签约门店人员到总部培训学习，确保单店竞争力与时俱进，永不落伍。

4、装修支持：专业的设计团队为加盟伙伴打造优质的店铺风格，上海地区同时匹配优质的装修团队，外阜地区总部配合审查装修团队资质。

5、新品研发：总部产品研发机构将不断推陈出新，打造符合时令且具有竞争力的产品，使加盟店始终保有品牌活力。

6、专营保护：总部保证对每个加盟店进行区域保护，不会在同一商圈范围内开设两家同样的单店。

7、营运督导：总部将对加盟店进行月度检查及追踪、制定改进方案，持续提供服务和指导，帮助加盟商达成经营目标。

8、全套手册：每个加盟商都会获赠全套的加盟商经营单店的系列手册。

9、智能系统：总部使用富友集团系统，对接支持全部加盟店，其中重点涵盖：会员系统、整体数据统计、供应链系统;总部可在后台查看数据，随时提出指导意见和建议，协助加盟店做好日常经营管理。

那都不是锅

1、具备一定的经济实力，有良好的信誉和务实认真的事业态度。

2、愿意接受总部定期提供的技术培训及考核。

3、遵守总部的价格统一政策，及其他管理规范。

4、认同并积极配合总部的有效经营方针和管理经营模式。

5、门店面积要求200平以上。

6、有诚信合作的思想。

那都不是锅

1、咨询：登陆官方网站留言或电话交流，如有意向，可提交合作意向申请，公司人员对申请人进行评估，核准名额、区域等合作资格。

2、洽谈：到公司及门店参观，与潜在加盟商面谈，详细了解双方情况，根据加盟商带来的当地市场分析，共同讨论当地经营问题。

3、考察：对地址进行考察，接受公司选址人员刷选。

4、签约：加盟商到总部签订加盟合同，同时交纳各种费用。

5、设计：装修设计人员对店址进行装修设计，出具装修平面设计图提供给加盟商。

6、筹备：加盟商平面图确认后，运营中心筹备部为分店制作《分店开业筹备及投资分析表》。

7、验收：跟进并验收相关筹备工作，落实到位。

8、开业：经总部许可后，对人员再次进行培训，安排人员下店给予开业指导。

9、后续：成功开业后，总部后续的专业、运营、拓展等阶段性的培训指导。