织发补发

织发补发隶属于爱发织发(深圳)有限公司。织发补发在继承织发补发百年真传的基础上，依托应用脱发研究所的强大研发力量和开封中医院，结合现代医药生物技术，对中草药防脱、乌发的秘方进行大量的科学研究，结合自身多年积累的市场经验及知识，提供消费者需求的育发、防脱、乌发、养发系列产品。

旗下“防脱”“止脱”“生发育发”“固发养发”“去屑止痒”“白发转黑”等多种“织发补发”产品，对发质枯黄、各种脱发、头发细幼、毛囊炎、头发稀疏、头屑头痒等症状更是具有神奇结果。将中草药养生、养发、养颜文化发扬光大，满足了国人对生发、乌发助眠健发的迫切需求。创建织发补发品牌之路，致力打造成为中国生发、乌发、护发市场的品牌和具有国际影响力的品牌而不懈努力。

织发补发加盟市场分析

1、市场巨大：

头油头屑、脱发白发、头痒敏感、头发干枯、头脑昏沉等头部亚健康问题几乎波及到每一个人,养发市场市场巨大。

2、观念成熟：

每周至少做一次养发已是时尚人群的惯性消费，织发补发养发作为这个行业的佼佼者，自然大受欢迎。

3、钱景广阔：

随着时代发展，养发必将会和美容、美发、养生一样成为国人生活中不可分割的一部分，养发行业是一个时代趋势。

4、黄金商机：

卫生部统计，我国有1.4亿脱发者,4.2亿白发者，80%的人群都有染烫焦发、头屑头痒、脱发白发等症状出现，3亿消费者急需得到专业的护理，未来将是养发市场爆发式增长的黄金十年，如此商机怎能错过!

织发补发加盟优势：人气品牌,坐享无尽财富

1.人员优势

织发补发新店开业派驻销售经理、直营店长、咨询师提供产品专业知识、专业操作技术、销售技巧、接待顾客、管理服务等方面的有针对性的传帮带服务，全面协助新店开业务员。

每年公司派驻市场部经理和总监等配合上级经销商进行市场辅导、市场培训和市场开发，提供营销策划、单店管理、市场开拓发展的制度和方案。

每年享受公司提供毛发到店定期义诊、宣传，解决单店和市场存在的产品和技术问题，对单店销售业绩全面拉升及公司品牌形象提升全面宣传。

2.培训优势

新经销商及员工必须回公司进行专业培训(一周)：养发馆前期开业准备(店面选址、招人用人、店内装修、设备使用、专业知识掌握、手法操作熟练等)。

经销商或员工每季度或半年可回公司参加全国不错员工、店长、经销商参与的提升单店业绩的各种精英培训和深度培训中心。

总公司每年会根据市场需要巡回在全国市场举办大中型培训，以提升各店的经营能力。

总公司每年底会举行一次以上的全国经销商年拜会或团拜会，以便于交流和学习。

3.销售优势

公司提供统一广告宣传、产品促销策略实施方案。

公司提供统一VI形象设计：包括店面装修、服务人员服装胸牌、公司标识商标、产品宣传资料等设计标准图样。

公司免费提供足量的各类POP宣传资料：海报、产品手袋、产品宣传手册、宣传DM单、体验卡等。

公司三大网站网络宣传：宣传企业文化、推广产品服务、树立企业形象，从而帮助企业与消费者形成双向互动关系，增加消费者对织发补发产品的忠诚度和信任度。

4.广告优势

公司提供大众媒体广告、专业媒体广告、电视媒体广告、网络媒体广告等媒体，为经销商提供新店开业策划、市场营销策划、招商加盟广告策划等广告方案优势。

织发补发加盟支持：一条龙服务,轻松开店当老板

1、拓客支持：

织发补发总部协助加盟店店制定拓客方案、拓客话术-接待流程、接待话术、老带新落地成功模式。

2、后期支持：

织发补发总部定期培训加盟店专业技能、提供营销方案、协助制订目标计划、定期指导专业及运营困惑。

3、开业支持：

织发补发总部协助加盟店做市场调研、店面选址、装修设计、店内布局规划、提供店内文化形象素材。

4、培训支持：

织发补发总部协助加盟店培训调养师职业化心态、岗位职责、专业技能、服务技巧、准化服务流程。

5、管理支持：

织发补发总部为加盟店提供联会员管理系统、顾客诊断系统、店务管理手册、服务流程手册、财务内控体系。

6、资源支持：

织发补发总部协助加盟店选拔员工、制定晋升通道、职业生涯规戈」、薪酬体系建立-绩效PK机制导入。

织发补发

1、认同品牌经营理念、市场定位、企业文化，愿意长期从事织发补发事业!

2、具有创业热情、开放的意识、敏感的眼光、健康的心态。

3、作为织发补发创业加盟者，必须要具有合格的经营管理能力和敬业精神。

4、具有合格的社会关系及公共关系处理能力。

5、合作期间，织发补发总部会提供培训指导，加盟商需要配合总部去完成!

6、在合同签订之时，乙方应按特许企业的经营规模向甲方交纳加盟费及合同支持金。

织发补发

1、加盟咨询：加盟者以电话、传真、网上留言等方式向总部专业的加盟顾问咨询相关合作事项，索取有关资料。

2、实地考察：加盟者到总部所在地进行项目考察，并与总部工作人员进行业务交流。

3、资格审核：总部对加盟者进行审核。确认加盟者的合作资格。

4、签订合同：双方确认考察结果无争议，正式签订合同。

5、缴纳费用：加盟者按所选择的加盟类型向总部交纳相关的费用。

6、总部培训：总部安排加盟者进行技术培训，培训合格后颁发授权铜牌。

7、店面装修：总部为加盟者提供装修指导，与设计指导。

8、开业：总部持续关注加盟者的经营情况，并给予经营指导与帮助。